首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是通过建立一定指标(简称效标)来检查岗位测评结果的效度。
( )是通过建立一定指标(简称效标)来检查岗位测评结果的效度。
admin
2021-08-18
50
问题
( )是通过建立一定指标(简称效标)来检查岗位测评结果的效度。
选项
A、内容效度
B、统计效度
C、过程效度
D、结构效度
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/LWbv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
信息产业部某设计院有高级工程师120名，工程师460名，助理工程师350名，对国家的电信改造工程设计完工后，得到奖金15万元，为了使全体员工满意，并能激励员工工作的积极性。请你为该设计院拿出最佳的奖金分配方案。
2000年1月小张到某公司工作，双方未签订劳动合同，但双方约定小张每月工资是4000元。公司于2000年3月20日做出一项决定，从全体职工的工资中抽出2％作为绩效工资，如果年底公司完成各项指标，绩效工资将一次性发放职工本人，如果公司完不成指标，绩效工资将不
以下关于平等协商和作为订立集体合同程序的集体协商的说法中错误的是()。
()说明了根据测试结果预测将来行为的有效性。
满足安全需要的行为可以()。
现代人力资源管理的内容应()。
以下关于方法研究具体应用技术的说法错误的是()。
关于录用决策，下列理解错误的是()。
违反《中华人民共和国反不正当竞争法》规定的行为有()。
随机试题
某区人民检察院根据举报，立案侦查马某贪污一案。2003年4月6日，人民检察院对马某决定拘留，并于4月14日决定对马某进行逮捕。(中国政法2004年研)问题：贪污案件应由哪个机关立案侦查?
试论职权的形式。
男性，35岁，半年多来持续黄疸伴皮肤瘙痒，查体见巩膜、皮肤明显黄染，肝肋下3cm，质较硬，光滑，脾肋下6cm，化验血清抗线粒体抗体阳性，血总胆红素134μmol／L，结合胆红素88μmol／L，ALT30IU／L，GGT200U／L，最可能的诊断是
患者，女，70岁。胸骨后疼痛3小时不能缓解。心电图检查正常，临床医生疑为急性心肌梗死。可确诊的标志物是
患者喉痒咳嗽，痰中带血，口干鼻燥，舌质红，脉数，此病的病机是（ ）。
某人血红蛋白40g／L，白细胞计数2．5×109／L，血小板计数20×109／L。最可能是
对建筑施工企业在施工时偷工减料行为的处罚中，下列何种处罚行为不当?[2005年第85题]
标准的保单条款不包括( )。
Nomatterhowlowyouconsideryourself,thereisalwayssomeone______youwishingtheywerethathigh.
小方正在为本部门报考会计职称的考生准备相关通知及准考证，利用考生文件夹下提供的相关素材，按下列要求帮助他完成文档的编排。新建一个空白Word文档，利用文档“准考证素材及示例．docx”中的文本素材并参考其中的示例图制作准考证主文档，以“准考证．docx
最新回复
(
0
)
