以下关于绩效申诉及处理的内容,正确的是 ( )

admin2020-08-26  22

问题 以下关于绩效申诉及处理的内容,正确的是    (    )

选项 A、被考评者如对绩效考评结果存有异议,应首先通过申诉方式告知人力资源部
B、绩效考评机构一般由绩效管理委员会和绩效管理日常管理小组组成
C、绩效申诉不受理考评程序方面的申诉
D、绩效申诉可以受理绩效结果方面的申诉
E、员工只能进行一次申诉

答案B,D

解析 绩效申诉受理内容包括两个部分:(1)结果方面的。(2)程序方面的。绩效考评机构一般由绩效管理委员会和绩效管理日常管理小组组成。为了保证绩效申诉切实有效,企业一般为员工提供两次申诉机会,被考评者如对绩效考评结果存有异议,应首先通过与直接上级沟通的方式谋求解决,如果解决不了,员工有权在得知考评结果后一定期限内向人力资源部提出申诉,填写绩效申诉表。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/PBbv777K
0

最新回复(0)