首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的,岗位增加、调整和合并都必须以( )为衡量标准。
岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的,岗位增加、调整和合并都必须以( )为衡量标准。
admin
2017-03-06
34
问题
岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的,岗位增加、调整和合并都必须以( )为衡量标准。
选项
A、是否有利于实现组织盈利
B、是否有利于企业发展
C、是否有利于实现工作目标
D、是否有利于员工的职业生涯
答案
C
解析
岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的。岗位增加、调整和合并都必须以是否有利于实现工作目标为衡量标准,这就决定了工作岗位设计必须遵循明确任务目标的原则。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/UfIv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下关于劳动法的监督检查制度的说法,不正确的是()。
下列做法中,符合团结互助要求的有()。
外部招募的主要方式不包括()。
“不找任何借口”是世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准之一。其意思包括()
人员流向属于()要素的评价指标。
薪酬的具体形式包括()
劳动环境优化所涉及的因素包括()
广义人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称,是战略规划与()的统一。
按面试所达到的效果来分,面试可分为()。
心理测验按测验的内容可分为两大类,一类是能力测验,另一类是()
随机试题
施工现场临时木料间、油漆间、木工机具间等,每25m2配备灭火器至少为()只。
对省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为不服的,向国务院申请行政复议。()
经济法学的发祥地是【】
中药的副作用是
编制项目管理工作任务分工表的目的是为了明确()。
计划的特点是()
该市2005年6月的总保费收入比去年同期约增长了:根据四年来该市保费收入的变化,可以推出:[1]该市的人均收入有较大增长[2]人们的保险和理财意识不断增强[3]人们对于人身险的投入明显高于对于其他险种的投入
已知袋中装有红、黑、白三种颜色的球若干个,则红球最多.(1)随机取出的一球是白球的概率为.(2)随机取出的两球中至少有一个的黑球概率小于.
[*]
A、NextSaturday.B、ThisSaturday.C、Nextmonth.D、NextMonday.B对话中,女士问男士下周一交报告可以吗,男士表示恐怕不行,并说周六是最后的截止日期。由此可见,女士必须在周六交上报告。
最新回复
(
0
)