人力资源管理部门在组织职业生涯管理中的职责是( )

admin2014-05-03 85

问题人力资源管理部门在组织职业生涯管理中的职责是( )

选项 A、对员工的日常工作直接进行评估
B、根据工作发展设定不同的职业发展通道
C、负责整个组织的各类职业人员的开发和管理
D、培养能够担任特定职位开发与管理工作的专家
E、制定企业战略，并从整体表述组织职业生涯管理的内在功能

答案C,D

解析人力资源管理部门负责整个组织中的各类职业人员的开发与管理，组织职业生涯管理是其工作内容的重要组成部分。针对组织内部不同的人员，分析其工作的特殊性，制定相应的政策，并根据工作发展的需要设立特殊的岗位，进行特殊的培训，设定不同的职业发展通道，以培养能够担任特定职务的开发与管理工作的专家。

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简述企业在进行管理技能培训时，开展决策竞赛的具体步骤。

企业组织机构出现哪些征兆时需要进行变革?可以采取哪些具体的变革方式?

影响员工薪酬满意度的因素有哪些?

简要说明工资集体协商包括哪些主要的内容?

下列做法中，属于“比尔•盖茨”关于10大优秀员工准则的是()

按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析，其思维结构包括()

麻黄碱短期内用药数次后效应降低，称为

患者的心理需要包括

保险合同的形式主要有投保单、()。

针对原有建筑，应该补充和完善建筑工程档案的情况有()。

建筑工程一切险是承保各类工程民用、工业和公共事业建筑项目，在建筑过程中因()而引起的损失。

投资者向证券经纪商下达买进或卖出证券的指令，称为()。

20世纪50年代，在外国专家的指导下，我国修建了兰新铁路。兰新铁路在新疆吐鲁番附近的线路如下图所示。读图，完成以下题。后来，我国专家认为，兰新铁路在该区域的选线不合理，理由可能是()。

近些年来，文化作为软实力已普遍成为共识，文化搭台，经济唱戏已越来越发挥巨大的魅力。但是历史文化与现实经济一定要好，两者要。填入划横线部分最恰当的一项是：

EasyLearningStudentsshouldbejealous.Notonlydobabiesgettodozetheirdaysaway,butthey’vealsomasteredthefine

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下列做法中，属于“比尔•盖茨”关于10大优秀员工准则的是()

按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析，其思维结构包括()

麻黄碱短期内用药数次后效应降低，称为

患者的心理需要包括

保险合同的形式主要有投保单、()。

针对原有建筑，应该补充和完善建筑工程档案的情况有()。

建筑工程一切险是承保各类工程民用、工业和公共事业建筑项目，在建筑过程中因()而引起的损失。

投资者向证券经纪商下达买进或卖出证券的指令，称为()。

20世纪50年代，在外国专家的指导下，我国修建了兰新铁路。兰新铁路在新疆吐鲁番附近的线路如下图所示。读图，完成以下题。后来，我国专家认为，兰新铁路在该区域的选线不合理，理由可能是()。

近些年来，文化作为软实力已普遍成为共识，文化搭台，经济唱戏已越来越发挥巨大的魅力。但是历史文化与现实经济一定要________好，两者要________。填入划横线部分最恰当的一项是：

EasyLearningStudentsshouldbejealous.Notonlydobabiesgettodozetheirdaysaway,butthey’vealsomasteredthefine

近些年来，文化作为软实力已普遍成为共识，文化搭台，经济唱戏已越来越发挥巨大的魅力。但是历史文化与现实经济一定要好，两者要。填入划横线部分最恰当的一项是：