简述确定教育目的的主客观依据。

admin2010-03-07 44

问题简述确定教育目的的主客观依据。

选项

答案确定教育目的的基本依据可以概括为主观和客观两个方面。确定教育目的的主观依据主要是受教育目的确定者的哲学观念、人性假设和理想人格等等观念和价值取向的影响。在社会主义国家，马克思主义关于全面发展的人格理想是教育目的确定的重要依据。确定教育目的的客观依据首先是指教育目的的确定必须考虑到一定的社会历史条件。主要是指受生产力与科技发展以及社会经济政治制度的制约，受历史发展进程的制约。此外，教育对象的身心发展实际及规律也是教育目的确定的重要制约因素。

解析

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泛指企业战略管理中人力资源问题时，一般使用()这一术语。
对智力和能力倾向的测试属于()。
()是指绩效工作的展开按照企业部门的业务分工不同，各自负责分内的工作，这是由各部门的职能所决定的，由绩效考评具体体现。
影响企业薪酬战略的因素包括()。
()属于后现代管理时期的系统理论。
对智力和能力倾向的测试属于()。
影响职业生涯规划的因素不包括()。
战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有()
教学大纲一般由_____部分、_____部分和其他或附录等几部分组成。
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