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职业资格
岗位横向分类的原则,不包括( )。
岗位横向分类的原则,不包括( )。
admin
2016-11-22
24
问题
岗位横向分类的原则,不包括( )。
选项
A、程度原则
B、时间原则
C、单一原则
D、协调原则
答案
D
解析
对岗位进行横向分类时,应遵循的原则包括:①单一原则,即每一个岗位只能归人一个岗位类别,而不能既属于这一类,又属于那一类。②程度原则。当某一个岗位的工作性质,分别与两个以上岗位类别有关时,以归属程度最高的那一类为准,确定其应归类别。③时间原则。当某一岗位与两种以上岗位类别的程度相当时,以占时间较多的那一类岗位类别为准。④选择原则。当对某一岗位的划分类别,依据前面所述原则,也很难划定时,则依此岗位主管领导的意见为准则,确定其应属的类别。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
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