首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
以下关于关键事件法的说法正确的有( )。
以下关于关键事件法的说法正确的有( )。
admin
2020-01-15
49
问题
以下关于关键事件法的说法正确的有( )。
选项
A、只包含有效的工作行为
B、描述了员工的行为
C、描述了员工行为产生的结果
D、描述了行为产生的背景
E、员工自己描述工作中的关键事件
答案
B,D
解析
员工在完成工作任务过程中,有效的工作行为导致了成功,无效的工作行为导致失败,关键事件法的设计者将这些有效或无效的工作行为称之为“关键事件”。考评者要记录和观察这些关键事件,因为它们通常描述了员工的行为以及工作行为发生的具体背景条件,在评定一个员工的工作行为时,就可以利用关键事件作为考评的指标和衡量的尺度。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/lzbv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下关于工作时间核算的表述,错误的是()。
劳动经济学的研究对象包括()。
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
影响工作满意度的因素不包括()。
经济性裁员的条件主要有()。
外部聘请师资的优点包括()。
(1)TZ在H市人才市场召开招聘会要做哪些准备工作?(3)假如您是TZ销售部门的经理,在招聘的“初试”阶段担任主考官,请您采用开放式的提问方式,向应聘者提出4个问题。
模拟训练法的缺点不包括()。
狭义的人力资源规划实质上是()。
四班三运转轮休制的循环周期不可能为()
随机试题
大隐静脉曲张手术后,如无异常下地行走时间是术后()
注射剂特点的错误说法是()
微笑着去唱生活的歌谣。_________,要为别人的悲伤而流;_________,要为善良的心灵而发;_________,给予穷人的贫苦;_________,温暖鳏寡孤独的凄凉。填入画横线部分最恰当的一项是:
王一、张二、李四成立了某有限责任公司,后王五、郑七、周八加入成为股东。以下关于该公司成立和运作过程中发生的如下问题,请正确作出选择。股东王五想把自己在公司里的出资转让给公司外的好朋友马二,股东郑七称无所谓,但并不反对:股东王一和周八表示坚决反对,但是又
根据《建筑工程施工许可管理办法》的规定,若建设工程工期超过1年的,到位资金原则上不得少于工程合同价的( )。
将“3年工龄人员工资表”名称修改为“2014年前入职人员工资表”。
①很多人怀念20世纪50年代的社会风气,认为现在风气变差,并以此为依据,认为现在的年轻人不如老一辈②但实际上,每件事情的影响都有滞后性③换言之,人们所怀念的20世纪50年代的社会主体其实是1900—1920年出生、经历过民国教育的那代人④有人认为师德
根据人对问题思考速度的差异,卡根(J.Kagan)等将认知风格类型划分为
Duetoaconstantly(66)environment,apoorunderstandingoftheuser’sneedsandpreferences,aswellasa(67)ofwillingnessto
Somepeopleassociatemigrationmainlywithbirds.Birdsdotravelvastdistances,butmammalsalsomigrate.Anexampleisthec
最新回复
(
0
)