战略导向的KPI体系的意义体现在( )。

admin2013-09-25 62

问题战略导向的KPI体系的意义体现在( )。

选项 A、具有战略导向的牵引作用
B、是企业实施战略规划的重要工具
C、能够最大限度地激发员工的斗志
D、能够调动全员的积极性、主动性和创造性
E、是激励和约束企业员工行为的一种新型机制

答案A，B，C，D，E

解析建立战略导向的KPI体系的意义是：①使KPI体系不仅成为激励和约束企业员工行为的一种新型的机制，同时还要发挥KPI体系战略导向的牵引作用。②通过企业战略目标的层层分解，将员工的个人行为与部门的目标相结合，使KPI体系有效地诠释与传播企业的总体发展战略，成为实施企业战略规划的重要工具。③彻底转变传统的以控制为中心的管理理念。战略导向的KPI体系更加强调对员工的行为激励，最大限度地激发员工的斗志，调动全员的积极性、主动性和创造性。

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战略导向的KPI体系的意义体现在( )。

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()是指员工自身感受到的社会和心理方面的回报。

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有关培训激励制度的说法错误的是()

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()是指员工自身感受到的社会和心理方面的回报。

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有关培训激励制度的说法错误的是()

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以下关于劳动定员与定额的说法错误的是()

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