首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
员工配置的基本方法包括( )。
员工配置的基本方法包括( )。
admin
2019-07-25
34
问题
员工配置的基本方法包括( )。
选项
A、以人为标准
B、以知识为标准
C、以岗位为标准
D、以双向选择为标准
E、以技能为标准
答案
A,C,D
解析
员工配置的基本方法主要有三种:以人为标准进行配置、以岗位为标准进行配置和以双向选择为标准进行配置。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/rlEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
职业教育不包括()。
以下关于劳动法的监督检查制度的说法正确的是()。
下列()属于劳动合同的特点。
绩效考评的方法,按照所选择的校标不同,可分为()。
培训需求产生的原因有()。
新员工的培训是上岗前的集中培训和()。
重大事故隐患管理制度其要点说法正确的是()。
现代企业经营外部环境分析的方法,主要包括对外部环境的调研和预测两个方面。外部环境的调研主要方法有()。
()是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。
随机试题
在下述焊接过程产生的有害因素中,()为化学有害因素。
包括执业药师在内的所有药学人员的行为准则和标准是判断药学人员行为是非、善恶标准的是
在海关登记注册的上海A进出口公司从深圳文锦渡口岸进口货物时,其可以采用的报关方式是:
对违法行为的调查与处罚决定分开,决定罚款的机关与收缴机构分离,这体现了税务行政处罚的()。
(2x一1)6的展开式中系数最大的项为______.
Scrapsoffoodcouldsoonbehelpingpoweryourhome,thankstoanultra-cheapbacteria-drivenbattery.Itsdevelopershopethat
“常在河边走,哪有不湿鞋”。搞财会工作的,都免不了有或多或少的经济问题,特别是在当前商品经济大潮下,更是如此。以下哪项如果是真的,则最有力地否定了上述断定?
将函数展开成(x一1)的幂级数,指出级数的收敛范围,并利用展开式求数项级数的和.
8段共阳极LED数码管示意如图所示,为了显示字符9,其二进制代码(按dpgfedcba的顺序排列)是()。
A、Itwasgettingdark.B、Hewasafraidofbeingblamedbyhisfriend.C、Thebirdsmighthaveflownaway.D、Hisfriendwouldarri
最新回复
(
0
)