下列对笔试法的描述正确的是( )。

admin2012-07-29 38

问题下列对笔试法的描述正确的是( )。

选项 A、成绩评定比较主观
B、可以对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少的时间达到高效率
C、由于考试题目较多，可以增加对知识、技能和能力的考察信度与效度
D、不能全面考察应聘者的态度、品德、管理能力、口头表达能力和操作能力等
E、笔试往往作为应聘者的初次竞争，成绩合格者才能继续参加下一轮测试和竞争

答案B,C,D,E

解析笔试是一种最古老而又最基本的选拔方法，具有以下优点：①考试题目较多，可以增加对知识、技能和能力的考察信度与效度；可以对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少的时间达到高效率；②对应聘者来说，心理压力较小，容易发挥正常水平；③成绩评定也比较客观。同时笔试存在着缺点：不能全面考察应聘者的工作态度、品德修养，以及管理能力、口头表达能力和操作能力等。因此，还需要采用其他选择方法进行补充。一般来说，在人员招聘中，笔试往往作为应聘者的初次竞争，成绩合格者才能继续参加面试或下轮的竞争。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/tXov777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

下列对笔试法的描述正确的是( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

寒暄是会客中的开场白，是交谈的序幕，通过“您好!”“最近工作还忙吗”等用语来进行的寒暄属于()。

()指厂商采取软硬兼施、威胁利诱的“胡萝卜加大棒”的方法。

()是由国家规定的合同管理机关，根据合同当事人的申请，对合同纠纷在查清事实、分清是非的基础上，根据法律，作出仲裁，制作仲裁决定书，交双方执行。

在()等情形下，用人单位不得解除劳动合同。

企业在成熟期的扩散管理目标主要是()。

美国西尔斯统一控制众多制造性企业和中小商业企业，形成工贸商一体化的销售网络。该渠道模式是()。

效力待定合同是指()。

关于开放式的绩效管理系统，下列说法正确的是()。

《公民道德建设实施纲要》提出的我国从业人员应该遵循的职业道德要求是()。

男性，30岁，2个月来感右下肢无力，左下半身麻木。查体：左侧乳头水平以下痛觉和温度觉减退，右下肢腱反射亢进，右侧Babinski征阳性，右侧髂前上棘以下音叉震动觉减退，右足趾位置觉减退。此病变部位应考虑在

A．血链球菌B．轻链球菌C．变形链球菌D．乳杆菌E．放线菌龈下菌群和根面龋中最常发现的细菌是

生地和元参除共同具有清热凉血的功效外，都还能够()

影响建设项目系统目标实现的主要因素有(　　)。

期货公司缴纳期货投资者保障基金的具体比例由()确定。

自我效能感是一种良好的心理品质，它让学生对自己的行为效果产生良好的预期．从而增强其发展积极行为的内在动力。培养学生的自我效能感的最佳途径是帮助学生()。

下列选项中，不属于我国《宪法》规定的公民基本权利的是()。

下列对笔试法的描述正确的是( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

寒暄是会客中的开场白，是交谈的序幕，通过“您好!”“最近工作还忙吗”等用语来进行的寒暄属于()。

()指厂商采取软硬兼施、威胁利诱的“胡萝卜加大棒”的方法。

()是由国家规定的合同管理机关，根据合同当事人的申请，对合同纠纷在查清事实、分清是非的基础上，根据法律，作出仲裁，制作仲裁决定书，交双方执行。

在()等情形下，用人单位不得解除劳动合同。

企业在成熟期的扩散管理目标主要是()。

美国西尔斯统一控制众多制造性企业和中小商业企业，形成工贸商一体化的销售网络。该渠道模式是()。

效力待定合同是指()。

关于开放式的绩效管理系统，下列说法正确的是()。

《公民道德建设实施纲要》提出的我国从业人员应该遵循的职业道德要求是()。

男性，30岁，2个月来感右下肢无力，左下半身麻木。查体：左侧乳头水平以下痛觉和温度觉减退，右下肢腱反射亢进，右侧Babinski征阳性，右侧髂前上棘以下音叉震动觉减退，右足趾位置觉减退。此病变部位应考虑在

A．血链球菌B．轻链球菌C．变形链球菌D．乳杆菌E．放线菌龈下菌群和根面龋中最常发现的细菌是

生地和元参除共同具有清热凉血的功效外，都还能够()

影响建设项目系统目标实现的主要因素有( )。

期货公司缴纳期货投资者保障基金的具体比例由()确定。

自我效能感是一种良好的心理品质，它让学生对自己的行为效果产生良好的预期．从而增强其发展积极行为的内在动力。培养学生的自我效能感的最佳途径是帮助学生()。

下列选项中，不属于我国《宪法》规定的公民基本权利的是()。

影响建设项目系统目标实现的主要因素有(　　)。