对培训进行结果评估的具体方法有( )

admin2011-03-18  28

问题 对培训进行结果评估的具体方法有(    )

选项 A、360度评估
B、离职率分析
C、电话访谈法
D、缺勤率分析
E、成本效益分析

答案B,D,E

解析 对培训进行结果评估的具体方法有:个人与组织绩效指标、生产率、缺勤率、离职率、成本效益分析、组织气候等资料分析、客户与市场调查、360度满意度调查。选项A属于行为评估的方法,选项C属于反应评估的方法。
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