首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。
( )是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。
admin
2018-07-15
61
问题
( )是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。
选项
A、内容效度
B、结构效度
C、过程效度
D、结构效度
答案
A
解析
内容效度是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/xnEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
绩效管理中集中归档的优点有()。
满足安全需要的行为包括()。
劳动权是人权的重要组成部分,其核心内容包括()。
()冲击了传统的“铁饭碗”制度,促进了企业劳动人事制度的改革。
()是指测量员工的工作能力、态度、行为与成果的准确性程度。
在工作分析中,()适用于短期内可以掌握技能要求的工作岗位。
关于岗位抽样,说法不正确的是()。
()包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。
关于产品的认识,正确的看法是()。
按照劳动争议主体的不同,可以把劳动争议划分为()。
随机试题
在我国,可以受托为其客户以及非结算会员办理金融期货结算业务的机构是()。
下列金融衍生工具属于货币衍生工具的是()。
不能从一条已知量效曲线看出的内容是
[2005年第105题]以下居住区公共服务设施用地规模中,哪项不符合规范要求?
设是参数θ的一个无偏估计量,又方差>0,则下列结论中正确的是()。
海南岛“天涯海角”是典型的雅丹地貌。()
Optimistsoutlivepessimists,anewstudyshows.Ofnearly100,000women【C1】______intheWomen’sHealthInitiative,thosewhoga
Whatdoesthehamburgersayaboutourmodernfoodeconomy?Alot,actually.OverthepastseveralyearsWaldoJaquithintendedt
IntotheUnknownTheWorldHasNeverSeenPopulationAgeingBefore,CanItCope"!Untiltheearly1990snobodymu
PreparingChildrentoBeSafeatCollegeMoneycanbuymanythingstohelpchildrenexcelacademically,liketutorsandpriv
最新回复
(
0
)