首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
智力激励法的基本原则包括( )
智力激励法的基本原则包括( )
admin
2018-07-03
84
问题
智力激励法的基本原则包括( )
选项
A、自由畅想原则
B、延迟批评原则
C、以量求质原则
D、综合改善原则
E、限时限人原则
答案
A,B,D
解析
智力激励法的基本原则:①自由畅想;②延迟批评;③以量求质;④综合改善;⑤限时限人。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/0r6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
员工培训认知成果的测量方法不包括()
人力资源需求预测时,要进行环境与影响因素的分析,以下属于竞争五要素分析法要分析的内容是()
如果被调查单位没有给出某类岗位完整的工资数据,只能采集到某类岗位的平均工资数据,在进行工资调查数据分析时,可以用()
()的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。
应该使员工间的工资差距最小化的工作团队类型为()
制定薪酬计划所需要的员工基本资料包括()
岗位薪点工资制的优点主要有()。
岗位工资制的特点包括()。
给员工支付相同的激励性工资的工作团队类型是()。
【情境】智达集团成立于2005年,现拥有2万名员工,并已建成3万平方千米的生产基地。智达集团坚持做大做强制造业的产业发展方向,采取了独立型的企业集团职能机构,集团公司下设三个子公司,分别涉及家电、通信、房地产业务领域。负责家电制造的子公司目前在中
随机试题
女性,19岁。因四肢弛缓性瘫痪收住院,完善检查后诊断为“急性炎症性脱髓鞘性多发性神经病”。关于该患者预后的判断下列错误的是
患儿,2岁,唇颊面浅凹状龋,探龋蚀较浅,疼痛(一)。患儿哭闹不合作。应选处理方法
急性白血病诊断的主要依据是
关于税收强制执行措施的说法,正确的是()。
社会主义初级阶段的非公有制经济主要有()。
Toillustratetheobstaclesthatparentsunconsciouslyplaceintheirchildren’seducationalpath,I’lltellyoualittlestory:
由于常对象不能被更新,因此()。
Anewkindofradarhasbeendevelopedforspace-agetravelers.Aworkinglaboratorymodelofanewsystemofradarthatmakesu
Agreatmanypeopleareafflictedwithshyness.Commonsenseindicatesthatitisacomplicatedbehaviorpattern【B1】______byps
中国的茶文化可以追溯到周朝(theZhouDynasty),约有4000年的历史。“一日三餐茶饭”成为中国人的一种日常习惯。有客人来访时.通常递上的也是一杯茶。饮茶在中国既是一种艺术也是一门学问。在中国的许多地方,沏茶的方法很复杂。中国茶叶以独特的色、
最新回复
(
0
)