首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
关于人力资源预测方法的论述,不正确的是( )。
关于人力资源预测方法的论述,不正确的是( )。
admin
2021-12-07
57
问题
关于人力资源预测方法的论述,不正确的是( )。
选项
A、趋势外推法最为简单,其自变量只有一个
B、经济计量模型法不需要考虑自变量之间的影响
C、马尔可夫法可以进行企业人力资源供给的预测
D、马尔可夫法可以进行企业人力资源需求的预测
答案
B
解析
经济计量模型法是先将公司的员工需求量与影响需求量的主要因素之间的关系用数学模型的形式表示出来,依此模型及主要因素变量,来预测公司的员工需求。这种方法比较复杂,一般只在管理基础比较好的大公司里才采用。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/F4Bv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
假如你的某个老同学要你帮他一个“小忙”。虽然这事违反了规定.但显然不会出问题,你会()。
由于被考评者的多样性,个人品质存在明显差异,有时某一方面的突出业绩和另一方面的较差表现有共生性,而采用()可以克服此类问题。
()是企业中最基本的协作关系和最基本的组织形式。
()是指不以当事人的主观意志为转移。能够引起一定劳动法律后果的客观现象。
影响企业人力资源管理的内部环境因素不包括()
五班轮休制是在原“四班三运转制”的基础上,实行的一种新的轮班制度,它保证了员工某月平均工作时间不超过169小时,共有()天工作日。
岗位评价需要运用()等多种知识、技术和方法。
适合行为调整和心理测验的培训方法包括角色扮演法和()。
()是以招聘单位与应聘者双方补充深层次的信息为目的的面试方法。
结构化面试的优点包括()。
随机试题
学校直接组织和领导的课外教育工作,通常称之为()。
网络通信中使用最方便、用户最多的网络通信工具是_______。
关于夹层动脉瘤的MRI表现,错误的是
恶性骨肿瘤的临床特点有()
关于Apgar评分,下列哪项正确
投标文件中总价和单价金额不一致时,以( )金额为准。
关于建筑装饰装修对建筑结构的影响,下列说法正确的是()。
软件系统是指在计算机上运行的各种用途的程序和()的总和。
贷款承诺不同于贷款意向书,其特点是()。
数据元素组成数据的方式只有3种方式,下列()不属于这3种类型。
最新回复
(
0
)