首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在企业人力资源管理的基本职能中,录用的职能不包括( )。
在企业人力资源管理的基本职能中,录用的职能不包括( )。
admin
2017-09-13
35
问题
在企业人力资源管理的基本职能中,录用的职能不包括( )。
选项
A、营造良好的企业文化氛围
B、明确组织中工作岗位的需求
C、对有资格的求职人员提供均等的就业机会
D、采用科学方法确定符合岗位要求的最合适人选
答案
A
解析
在企业人力资源管理的基本职能中,录用职能包括以下活动:①明确组织中工作岗位的需求,提出人员补充的计划;②对有资格的求职人员提供均等的就业机会;③采用科学方法确定符合岗位要求的最合格人选。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/g4Iv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
根据《公民道德建设实施纲要》,从业人员应该遵循的职业道德“五项要求”是()
以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是()。[2013年11月、2010年5月三级真题]
下列关于企业内部劳动规则的说法错误的是()。
()是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。(2004年6月三级真题)
一项具体的人力资源管理制度的组成部分不包括()
()是日常人力资源管理活动的重要前提和工具。(2008年5月三级真题)
()在各个部门或单位之间、各个下属成员之间进行对比,以发现组织与下属员工工作绩效实际存在的差距和不足。
制定企业定员标准,规定各类人员用人数量的基本依据是制度时间内规定的总工作任务量和各类人员的()。
以下关于劳动定员与定额的说法错误的是()。
随机试题
肾移植受者选择指征。
患者,男,56岁半年来自觉耳中如蝉鸣来诊。刻下症见:耳中如蝉鸣,时作时止,劳累则加剧,按之鸣声减弱,头晕,腰膝酸软,乏力,脉虚细。该患者治疗时,宜用
下面对《恶臭污染物排放标准》(GB14554—93)实施的规定叙述错误的是( )。
违反《水污染防治法》规定,排放水污染物超过国家或者地方规定的水污染物排放标准,或者超过重点水污染物排放总量控制指标的,由县级以上人民政府环境保护主管部门按照权限()
目前,中国人民银行采用的利率工具包括()。
根据《中华人民共和国旅游法》第一条规定,下列关于其立法目的表述正确的有()。
案例:在某节信息技术课上,李老师想让大家熟练地掌握“邮件合并”。邮件合并是先建立两个文档,一个Word包括所有文件共有内容的主文档(比如未填写的信封等)和一个包括变化信息的数据源Excel(填写的收件人、发件人、邮编等),然后使用邮件合并功能在主文档中插
下面是小学一年级上册教材拼音教学“ai,ei,ui”一课的教学内容(此前一课为“zhi,chi,shi,r”下一课为“ao,ou,iu”)。请阅读以下教材内容,按要求完成后面的题目。如果你来设计课堂教学,请为这篇课文的第一课时的教学设计一则课堂导入语
1895年9月,()向清政府要求由其国家的公司修建并经营从越南同登经镇南关到广西龙州的铁路,从此开了外国侵占中国铁路线的恶劣先例。
通常,将软件产品从提出、实现、使用维护到停止使用退役的过程称为【】。
最新回复
(
0
)