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在对在职员工进行培训需求分析时,用( )来评估其在工作中所需要的技能。(2004年6月二级真题)
在对在职员工进行培训需求分析时,用( )来评估其在工作中所需要的技能。(2004年6月二级真题)
admin
2013-08-05
50
问题
在对在职员工进行培训需求分析时,用( )来评估其在工作中所需要的技能。(2004年6月二级真题)
选项
A、绩效分析法
B、组织分析法
C、任务分析法
D、人员分析法
答案
A
解析
在职员工培训需求是指由于新技术在生产过程中的应用,在职员工的技能不能满足工作需要等方面的原因而产生的培训需求,通常采用绩效分析法评估在职员工的培训需求。
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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