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小王负责公司北方地区销售渠道管理，上级主管在他的绩效管理目标设计过程中错误的做法是( )。
小王负责公司北方地区销售渠道管理，上级主管在他的绩效管理目标设计过程中错误的做法是( )。
admin
2020-01-15
67
问题
小王负责公司北方地区销售渠道管理，上级主管在他的绩效管理目标设计过程中错误的做法是( )。
选项
A、由主管直接为他制定绩效目标和要求
B、主管帮助他实现绩效目标的计划
C、对他的绩效目标过程进行及时的指导
D、主管了解他所在的岗位的行为特点，以便对其辅导
答案
A
解析
在绩效考评具体工作流程中，上下级共商工作计划，提出绩效改进的目标和要求，确定提高组织或个人工作绩效的措施和办法是正确的做法。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/hzbv777K
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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