首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
李健在生活上能细心地照顾家人，可以认为他能对待工作也会认真仔细，是运用了个性的( )。
李健在生活上能细心地照顾家人，可以认为他能对待工作也会认真仔细，是运用了个性的( )。
admin
2021-11-17
54
问题
李健在生活上能细心地照顾家人，可以认为他能对待工作也会认真仔细，是运用了个性的( )。
选项
A、独特性
B、特征性
C、稳定性
D、一致性
答案
D
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/qY6v777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某企业在绩效考评中存在不客观的现象，主管说了算，员工没有发言权。对此应加强建立()。(2006年5月二级真题)
在绩效管理实施过程中，最直接影响绩效评价质量和效果的人员是()。(2005年5月三级真题)(2003年11月二级真题)
企业实行经营者年薪制的必备条件不包括()。
在制定培训规划时，工作岗位说明的目标是()。
年薪制中风险收入的决定因素有()。
YJ集团是一家以房地产为主产业链，跨地区、跨行业、跨国经营的产业集团，公司创建于1993年5月，历经十几年的拼搏，现已形成房地产开发、建筑施工、教育后勤、物业管理等于一体的锁链化、整体化、系统化全新规模产业，位居全国大型企业集团千强之列。集团现有资产50亿
张先生从2005年4月起一直在甲印刷公司工作，后成为该公司的技术和销售主管，并且掌握了该公司相关商业秘密。2008年1月，张先生与该公司签订了保守商业机密的专项协议，双方约定：如果张先生离开公司，在两年内不得在本市范围内从事与印刷有关的工作，否则张先生要赔
投入期企业可以采取的营销策略有()。[2015年11月三级、四级真题]
一般来说，经营者年薪制的构成要素不包括()。
随机试题
封闭式基金份额净值由()进行公告。
Wegotupearlythismorningand【56】alongwalkafterbreakfast.Wewalked【57】thebusinesssectionofthecity.Itoldyouyeste
患者，女，30岁。经常出现劳力性呼吸困难、疲倦、心悸等症状。体检：心前区可闻全收缩期粗糙的收缩期吹风样杂音。最有助于诊断的检查是
甲(女。1984年7月20日生)因其同居男友乙另有新欢丙而生恨意。2004年6月7日，甲得知当晚丙一人独居于郊外的出租屋，遂叫来好友丁(男，1986年12月13月生)，约其晚上去强奸丙，并给了丁500元“报酬”，丁同意。晚9点，甲领着丁来到丙住处附近，指认
Afterthebirthofmysecondchild,Igotajobatarestaurant.Havingworkedwithanexperienced【C1】______forafewdays.Iwa
下列选项中，在溯及力问题上采取从旧兼从轻原则的是()。
求的渐近线．
在可行性研究阶段，需要分析一定的步骤性来进行可行性研究，下列()不属于可行性研究阶段的步骤。
Evenduringthehorseandcarriagedays,trafficinbigcitieswasoftenheavy.Policeofficershadtobestationedfulltimedi
A、Tipsonhowtomaketimemoreproductive.B、Tipsonhowtobemorephysicallyhealthy.C、Theimportanceofkeepinggoodhabits
最新回复
(
0
)
