首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
劳动法的首要原则是( )。
劳动法的首要原则是( )。
admin
2017-03-06
34
问题
劳动法的首要原则是( )。
选项
A、保障报酬权
B、保障物质帮助权
C、保障劳动者的劳动权
D、保障休息休假权
答案
C
解析
我国《宪法》第四十二条规定:“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和福利待遇。”第三十三条规定:“国家尊重和保障人权。”根据《宪法》的上述规定和其他有关规定,劳动法的首要原则是保障劳动者的劳动权。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/rVIv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
满足成就需要的行为包括()。[2014年11月三级真题]
根据劳动合同规定,企业应对员工为企业所提供的贡献以及(),支付给员工相应的薪酬。[2013年5月三级真题]
考评阶段是绩效管理的重心。请问应如何做好考评的组织实施工作?[2010年11月、2007年11月三级真题]
以下关于工作时间的表述,不正确的是()。
现代人力资源管理的基本原理有()
以下关于劳动力市场性质的表述,正确的有()。
职业道德具有“利益相关性”特征,其根本含义是()。
招聘总成本效益的计算公式为()
()是指最先的印象对人的知觉产生的强烈影响。
实际工资计算公式是()。
随机试题
货币主义治理通货紧缩的对策是,配合扩张性财政政策,通过扩大购买政府债券、降低存款准备金率等手段扩大货币供应量,从而压低()。
右心室双出口与完全型大动脉转位的超声鉴别要点是
乳牙含有机质多于恒牙,因此酸蚀时间要长,一般为
A.支气管哮喘B.支气管扩张C.慢性支气管炎、肺气肿D.支气管肺癌E.特发性肺间质纤维化固定性湿哕音(大水泡音)
从四个选项选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性。
敏感性训练的目标一般包括()。
根据下表,完成以下问题:
Whatdidthepersondoeveryday?
它对媒体文化的探索。使波普艺术不再局限于赞美消费主义,变得更具批判精神。(take…beyond…into…)
Comparedwiththedevelopedcountries,someAfricancountriesareleftfarbehindintermsofpeople’slivingstandard.
最新回复
(
0
)