使营销人员和企业之间产生较大的离心力的工资形式是( )。(2008年5月二级真题)

admin2013-08-02 31

问题使营销人员和企业之间产生较大的离心力的工资形式是( )。(2008年5月二级真题)

选项 A、计件工资制
B、提成工资制
C、技能工资制
D、岗位工资制

答案B

解析提成工资制(佣金制)会使营销人员和企业之间产生较大的离心力，营销人员与企业的关系变得十分特殊，营销人员似乎成了企业与客户之间的中介商。这是提成工资制的明显缺点。

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企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

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