首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
关于如何调动人的积极性,“自我实现人”假设的管理理论,强调采用更深刻,更持久的( )
关于如何调动人的积极性,“自我实现人”假设的管理理论,强调采用更深刻,更持久的( )
admin
2019-07-10
34
问题
关于如何调动人的积极性,“自我实现人”假设的管理理论,强调采用更深刻,更持久的( )
选项
A、物质刺激
B、外在激励
C、精神激励
D、内在激励
答案
D
解析
“自我实现人”假设的管理,采用更深刻、更持久的内在激励;“社会人”“经济人”的管理是满足人的社会需要,搞好人际关系,属于外在激励。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/xJEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
工作岗位评价的目的是明确每个岗位的()。
绩效管理可以使组织根据考核结果制定正确的培训计划,达到提高全体员工素质的目标,这体现了绩效管理的()。
()可以在订立劳动合同的同时协商确定,也可以在劳动合同的履行期问因满足主客观情况变化的需求而订立。
绩效的优劣要受多种因素的影响,如()是员工的主观性影响因素。
组织信息调研的结果处理阶段的工作步骤包括()。
让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为()。
“工作”和“职业”的主要区别在于()。
劳动法基本原则的作用是()。
()是指对假设的调研主题展开调查,发现新问题,淘汰旧问题,探求真正的问题所在。
(1)请问按效标的不同,绩效考评方法可分为几级?企业管理人员宜采用哪一类考评方法?(2)运用行为观察量表法就案例中管理人员的“团队精神”指标,设计考评表。
随机试题
下列五个选项中,说法正确的是()。
祖父母、外祖父母承担抚养义务的孙子女、外孙子女的条件是()
肝的募穴是三焦的募穴是
男性,30岁,近1个月来反复照镜子,感到自己的耳朵特别大,脸变丑了,终日不敢出屋,此症状是
患儿生后7天,在家接生,出现发热,烦躁不安,吸吮困难,苦笑面容,阵发性痉挛、惊厥,脐部发红。
某全现浇大模板住宅工程,该工程共8层,采用框架结构,建筑面积5285m2。该工程项目周围为已建工程,因施工场地狭小,现场道路按3m考虑并兼作消防车道,路基夯实,上铺150mm厚砂石,并做混凝土面层。搅拌机棚、砂石料只能在与已建工程之间间隙堆放。现场布置两个
股权投资基金委托募集中,下列能够作为第三方受托机构的有()。I.证券投资咨询机构Ⅱ.保险公司Ⅲ.商业银行Ⅳ.期货公司
根据《商业银行个人理财业务管理暂行办法》的规定,商业银行对个人理财业务的季度统计分析报告,应至少包括()。
Thewatertapwasleaking(漏水)again,andthenoisewasdrivingCassiecrazy.Cassielookedatherwatch.Itwasnearlynineo
A、Tolookfortwoofherclosefriends.B、Tostayathomeandstudy.C、Toshareanapartmentwithfriends.D、Tomoveoutandliv
最新回复
(
0
)