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关于如何调动人的积极性,“自我实现人”假设的管理理论,强调采用更深刻,更持久的( )
关于如何调动人的积极性,“自我实现人”假设的管理理论,强调采用更深刻,更持久的( )
admin
2019-07-10
25
问题
关于如何调动人的积极性,“自我实现人”假设的管理理论,强调采用更深刻,更持久的( )
选项
A、物质刺激
B、外在激励
C、精神激励
D、内在激励
答案
D
解析
“自我实现人”假设的管理,采用更深刻、更持久的内在激励;“社会人”“经济人”的管理是满足人的社会需要,搞好人际关系,属于外在激励。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/xJEv777K
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
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