在绩效管理考评阶段，应注意( )。

admin2021-12-09 22

问题在绩效管理考评阶段，应注意( )。

选项 A、考评的准确性
B、考评的全面性
C、考评的公正性
D、考评的特殊性
E、考评结果的反馈方式

答案A,C,E

解析考评阶段是绩效管理的重心，要注意以下几点：①考评的准确性。正确的绩效考评结果有利于人事决策的科学性，能有效地激励员工、鼓舞士气。②考评的公正性。带有偏见缺乏公正公平性的考评，可能滋生员工中不良的思想情绪，不但贻害组织和各级主管人员的管理活动，还会对以后的绩效管理活动产生严重的干扰和破坏。③考评结果的反馈方式。绩效反馈主要的目的是为了改进和提高绩效，被考评者应当知道自己在过去的工作中取得了何种进步，自己在哪些方面还存在不足，有待在今后的工作中加以改进提高。

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企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

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在绩效管理考评阶段，应注意( )。

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以下属于与态度、价值观及陶冶人格情操教育相适应的培训方法是()。

()属于培训需求分析模型。

劳动法在劳动力市场的运作中起到的作用是()。

()等言语。属于职业禁语。

参与型培训法是()的方法。

()不属于培训激励制度的内容。

在费用和时间允许的情况下，对应聘者同时进行筛选，效率较高的员工招募方式是()。

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关于感光材料的感光性能的叙述，不正确的是

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矿井通风系统和供风量、风质、风速的设计必须符合_________。

大地控制测量方法和地面立体摄影测量方法相比具有()的优点。

施丁合同签订后，承包人应对施工合同进行跟踪，跟踪的对象包括()等。

在证券委托交易中，证券经纪商作为受托人，应享有的权利包括(　　)。

根据企业所得税法律制度的规定，下列各项中，属于免税收入的是()。(2016年)

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()属于培训需求分析模型。

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参与型培训法是()的方法。

()不属于培训激励制度的内容。

在费用和时间允许的情况下，对应聘者同时进行筛选，效率较高的员工招募方式是()。

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关于感光材料的感光性能的叙述，不正确的是

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在证券委托交易中，证券经纪商作为受托人，应享有的权利包括( )。

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