首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括( )。
影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括( )。
admin
2013-09-28
35
问题
影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括( )。
选项
A、劳动力市场的结构
B、企业文化氛围的营造
C、劳动者的择业意识
D、竞争对手的人力资源情况
答案
B
解析
影响企业人力资源管理的外部环境因素包括:国家有关劳动人事法律法规法令,劳动力市场的结构以及市场劳动力供给与需求的现状,各类学校和教育培训机构专门人才供给的情况,劳动者择业意识和心理的变化情况,劳动力市场各类劳动力工资水平的变动情况,企业竞争对手在人力资源方面的情况等。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/1yov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
简述岗位分析的不同方法及其基本程序。
说明组织结构的类型及其结构图的制作方法。
松下公司成为世界性的大企业,细说起来原因很多,但归根结底是“用人”的问题。松下通常组织新员工到生产销售第一线去“临床”实习,因为只有积累了实际经验,才能在以后的工作中获得成功。松下公司每年都要招收一批新职员。这些职员到公司后,第一件事就是到生产销
()属于员工的基本特征。
劳动法在劳动力市场的运作中起到的作用是()。
劳动权是人权的重要组成部分,其核心内容包括()。
()不具有法律效力。
关于开放式的绩效管理系统,下列说法正确的是()。
下面属于工作岗位研究的原则是()。
心理测验按测验的内容可分为两大类,一类是能力测验,另一类是()。
随机试题
被害人张某以故意伤害罪对聋哑人郑某提起自诉,市北道区人民法院受理了该案件。该人民法院审理后,判处郑某拘役6个月,并赔偿被害人医疗费等人民币2000元。下列哪些行为与有关刑事诉讼法的规定相符合?
作为行为规范,道德和法律的区别表现在()。
行为产生的内在的直接原因是______。
在睡眠分期中容易被唤醒的是
A.一贯煎B.二阴煎C.龙胆泻肝汤D.温胆汤加黄连、白金丸E.顺气导痰汤加远志、菖蒲
患儿,男,13岁,身体健康,牙龈增生影响咀嚼多年。检查见全口牙龈增生.覆盖牙面2/3以上,质地坚实.其父亲有同样的病史
门静脉高压症手术,术后最易发生肝性脑病的术式是()
关于滴虫阴道炎的典型临床表现,以下正确的是()。
工作压力大于1000Pa的调节风阀,生产厂应提供在()下能自由开关的试验报告。
有关主体(主要是跨国公司)在因合并财务报表而引致的不同货币的相互折算中,因汇率在一定时间内发生意外变动,而蒙受账面经济损失的可能性是()。
最新回复
(
0
)