首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
“没有无用之人,只有没用好之人”体现( )的深刻内涵。
“没有无用之人,只有没用好之人”体现( )的深刻内涵。
admin
2021-12-09
18
问题
“没有无用之人,只有没用好之人”体现( )的深刻内涵。
选项
A、要素有用原理
B、能位对应原理
C、互补增值原理
D、弹性冗余原理
答案
A
解析
要素有用原理指的是人力资源配置过程中,首先要遵循的一个宗旨是任何要素(人员)都是有用的。换言之,没有无用之人,只有没用好之人,而配置的根本目的是为所有人员找到和创造其发挥作用的条件。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Fwbv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
集体合同签订后,企业要将集体合同及说明材料报送政府劳动行政部门审查,其中说明材料应包括()。
集体合同内容一般包括()。
路径—目标理论的领导行为类型是()。
目标管理法能使员工个人的()保持一致。
建立员工申诉系统,主要功能应包括()。
在招聘过程中,招募环节主要包括()内容。
当员工代表或工会代表与单位行政部门或雇主之间,就劳动条件的改善和劳动关系的处理问题进行谈判,并达成一致时,双方达成的协议称为()。(2005年11月三级真题)
简述“5S”活动的内涵。
“没有无用之人,只有没用好之人”体现()深刻内涵。
开发企业内部的培训资源,其优点包括()。
随机试题
以下哪条不符合猫眼疮的皮损:
下列有关药物制剂稳定性的意义叙述不正确的是
本案的撤销权()。B公司有权申请法院撤销的A公司的行为是()。
依据《医疗废物管理条例》,关于医疗废物集中贮存、处置设施,下列说法正确的是()。
统计资料管理,按照我国统计工作的管理体制,实行统一领导,分级管理的原则。()
信用风险对基础金融产品造成的损失最多是()。
B公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%。2012年5月,A公司与B公司进行资产交换,A公司将持有的一台设备与B公司的一项交易性金融资产交换。该设备的账面价值为450万元,不含增值税的公允价值为500万元,累计折旧80万元,尚未计提跌价准备。该项
(2011深圳17)如果很难向一侧游出,可以漂浮在水面_______,直到流势明显减缓后,再向一侧努力游出。如果已经________,应不失时机地大声疾呼或发出其他有效的求救信号。依次填入画横线部分最恰当的一项是:
设f(x)在x=a处连续,且=2,则f(x)在x=a处
Partofthefundswillbeusedto______thatoldlibrarytoitsoriginalsplendor.
最新回复
(
0
)