首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
商流的过程即商品( )的转化过程。
商流的过程即商品( )的转化过程。
admin
2015-04-29
61
问题
商流的过程即商品( )的转化过程。
选项
A、物质形态
B、价值形态
C、货币形态
D、使用价值
答案
B
解析
商流的过程即商品价值形态的转化过程。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/NhSM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
关于职位评价方法的说法,正确的是()。
保洁员王某先与甲公司以口头协议订立了非全日制用工合同,每天工作2小时。为了增加收入,不久又与乙公司签订了非全日制劳动合同,每天工作5小时,并约定试用期为1个月。1个月以后,王某觉得同时在两家公司工作太累,遂向甲公司提出解除劳动合同。甲公司认为王某应提前30
某合资公司成立于1995年,目前是中国最重要的中央空调和机房空调产品生产销售厂商之一。公司在人力资源管理方面起步较晚,基础比较薄弱,尚未形成完整的体系,在薪酬福利方面存在严重的问题。早期,公司人员较少,单凭领导一双手、一支笔就可以明确给谁多少工资,但人员激
实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会()。
影响组织实施战略性人力资源管理的障碍是()。
小张在学习了劳动经济基本理论之后发现,很多理论与现实情况并不相符。比如,一般的劳动经济理论认为,在其他条件不变的情况下,工资率上涨会导致劳动力的需求量下降;但是在很多时候,企业并没有在工资上涨的情况下解雇员工。理论上认为,当其他企业提供的工资水平更高时,员
张明是一家著名高科技企业的人力资源总监,企业成立时他就负责人力资源工作。公司的主要领导对他很信任,有关人事方面的事情都是他说了算。他的激励方法就是支付高额奖金。经过十几年的努力,这家公司发展成为一家大型的企业。公司的业务也由以前的软件开发延伸到下游的测评、
在制定人力资源规划时,高层管理者、人力资源部门、其他职能部门和外部专家都应参加,其中,其他职能部门经理能够发挥的作用包括()。
2016年甲公司生产经营发生严重困难,准备裁减人员。同年6月1日甲公司向职工公布了裁减人员方案,并宣布一周后解除50名职工的劳动合同。6月2日,甲公司将方案送给本公司工会征求意见,当地劳动行政部门指出,甲公司裁减人员方案,没有向该部门报告,存在程序问题。公
()是绩效管理的第一个环节,也是绩效管理过程的起点。
随机试题
心脏杂音强度取决于【】
X线影像信息传递过程中,作为信息源的是
健康成人牙槽嵴顶端位置
重置全价的确定一般可以采用()等。
投保人根据( )向保险人支付保险费。
D公司是深圳证券交易所上市公司,目前总股本5000万元,每股面值1元。股东大会通过决议,拟10股配2股,配股价26元/股,配股除权日期定为2012年3月12日。假定配股前每股价格为32元,不考虑新投资的净现值引起的企业价值的变化。要求:如果把配股改为
下列行为中,不构成代理的是()。
根据所给材料,回答问题。网络时代巨大的信息量要求网络人际交流迅速快捷,此时,传统语言的表达已不足以将信息转变成最简洁的形式输入输出。于是网络语言应运而生。这种语言以轻松活泼、幽默风趣、戏谑调侃的面目出没于传统媒体,让人耳目一新。比如“美眉”指年轻
党的十八届五中全会坚持以人民为中心的发展思想,鲜明提出了创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念。其中,中国特色社会主义的本质要求是()。
中国自主研发的3G通信标准是(70)。
最新回复
(
0
)