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职业资格
关于平衡计分卡,下列说法错误的是( )。
关于平衡计分卡,下列说法错误的是( )。
admin
2021-12-07
17
问题
关于平衡计分卡,下列说法错误的是( )。
选项
A、平衡计分卡中指标源于组织战略目标
B、平衡计分卡可以应用于企业战略管理
C、平衡计分卡强调短期目标和长期目标的平衡
D、企业应用平衡计分卡时,四个层面不是必需的
答案
D
解析
平衡计分卡的目标和指标来源于企业的愿景和战略,这些目标和指标从四个层面来考察企业的业绩,即财务、客户、内部流程、学习与成长。这四个层面组成了平衡计分卡的框架。平衡计分卡四个方面的内容虽然各自都有特定的评价指标,但彼此之间存在着密切的联系。
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企业人力资源管理师一级理论知识
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