撰写培训评估报告的要求包括( )。

admin2021-12-07 22

问题撰写培训评估报告的要求包括( )。

选项 A、评估者必须关注培训的整体效果
B、可以美化和粉饰培训评估的结果
C、评估者必须以一种圆熟的方式论述培训结果中的消极方面
D、注意接受调查的受训者的代表性
E、当评估方案持续一年以上时间时，评估者需要作中期评估报告

答案A,C,D,E

解析撰写评估报告的要求主要包括：(1)调查培训结果时必须注意接受调查的受训者的代表性，避免因调查样本缺少代表性而做出不充分的归纳；(2)撰写评估报告时要实事求是，切忌过分美化和粉饰评估结果；(3)评估者必须综观培训的整体效果，以免以偏概全；(4)评估者必须以一种圆熟的方式论述培训结果中的消极方面；(5)当评估方案持续一年以上时间时，评估者需要作中期评估报告；(6)要注意报告的文字表述与修饰。

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企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

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工作岗位设计方法研究中使研究人员易于发现问题的是()。

订立集体合同应当遵循的原则包括()

()是人力资源开发的最高目标。

()是劳动关系双方就企业生产经营与职工利益的事务进行商讨、沟通，相互理解和合作。并达成一定协议的活动。

()亦称概略定员标准，是以某类人员乃至企业全部人员为对象制定的标准。

()是指对某个群体形成一种概括而固定的看法后。会据此去推断这个群体的每个成员的特征。

和往常一样，你早起准备去上班，突然天降大雨，往常你是骑自行车上班的，这时你会()。

()不属于企业定员的新方法。

领导行为中的()指的是领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系。

对提高职业道德修养有价值的方式是()。

关于会阴侧切术的正确叙述是

杆AB长为l，质量为m，图4－64所示瞬时点A处的速度为v，则杆AB动量的大小为()。

(　　)是世界上最大的期权交易所。

2013年5月5日，甲拒绝向乙支付到期租金，乙忙于事务一直未向甲主张权利。2013年8月1日，乙因出差遇险无法行使请求权的时间为1个月。根据《民法通则》的规定，乙应最晚于()请求人民法院保护其权利。

凡是有利于两岸关系和平发展的事都应该大力推动，凡是破坏两岸关系和平发展的事都必须坚决反对。据此，可以推出()

Whatarethespeakersmainlydiscussing?

Whatdoestheauthorthinkisthebestwayforchildrentolearnthings?Exams,grades,andmarksshouldbeabolishedbecausec

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()亦称概略定员标准，是以某类人员乃至企业全部人员为对象制定的标准。

()是指对某个群体形成一种概括而固定的看法后。会据此去推断这个群体的每个成员的特征。

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2013年5月5日，甲拒绝向乙支付到期租金，乙忙于事务一直未向甲主张权利。2013年8月1日，乙因出差遇险无法行使请求权的时间为1个月。根据《民法通则》的规定，乙应最晚于()请求人民法院保护其权利。

凡是有利于两岸关系和平发展的事都应该大力推动，凡是破坏两岸关系和平发展的事都必须坚决反对。据此，可以推出()

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