简述利用问卷调查法设计绩效考评指标体系的步骤。

admin2018-06-04 68

问题简述利用问卷调查法设计绩效考评指标体系的步骤。

选项

答案第一步，根据绩效考评目的和对象，查阅工作岗位说明书，通过必要的现场调查，详细地采集与工作绩效各种要素和指标相关的数据和资料。第二步，列出所有相关的影响和制约工作绩效的要素及具体的指标，并进行初步筛选。第三步，用简洁精练的语言或计算方式，对每个相关要素(指标)概念的内涵和外延，作出准确的界定。第四步，根据调查的目的和单位的具体情况，确定调查问卷的具体形式，所调查对象和范围，以及具体的实施步骤和方法。第五步，设计调查问卷。将需要调查的内容，以一定的格式编制成问卷。第六步，发放调查问卷。通过一定的渠道将调查问卷分发给调查者，选择的渠道应该是可靠的。第七步，回收调查问卷，进行整理汇总和统计分析，取得最后的调查结果。

解析

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企业人力资源管理师二级专业技能

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简述利用问卷调查法设计绩效考评指标体系的步骤。

企业人力资源管理师二级专业技能

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在绩效管理的实践活动中，偏重考评员工行为的方法有()。

有效的绩效反馈应达到的要求是()。

劳动保障法的构成为()。

()是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。

()是人力资源开发的最根本目标。

人力资本投资的特性有()。

现代人力资源管理从()看，与传统的人事管理不同，它更强调管理的动态性和组织的整体开发。

劳动法规定，确定和调整最低工资标准应考虑的因素有()。

()的绩效考评着眼于专评“干什么”“如何去干的”等内容。

正常情况下，每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过()。(2008年5月三级真题)

让我们给Joe打电话并邀他打网球。

恶热、胸闷、腹痛、呕恶、无汗，见于(　　)

真武汤中配伍芍药的用意不涉及

招标程序中资格预审与资格后审的区别，主要体现在审查投标人资格的()。

为保证业务的正常运行，下列关于证券登记结算机构应采取的措施的说法，不正确的是()。

毛泽东认为：“中国的秘密在农村”。为此，他在20世纪20年代进行的探索是()。

建设部门对学校安全工作履行下列哪些职责？()

有时纪律与个人动机会发生冲突，当个人动机相当强烈时，往往会使一些学生产生违反纪律的行为。()

x千克甲盐水和y千克乙盐水中的含盐量相同。将x千克乙盐水与x千克甲盐水混合，并蒸发掉x千克水之后，得到的溶液浓度是乙盐水的z倍。问乙盐水的浓度是甲盐水的多少倍：

简述利用问卷调查法设计绩效考评指标体系的步骤。

企业人力资源管理师二级专业技能

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在绩效管理的实践活动中，偏重考评员工行为的方法有()。

有效的绩效反馈应达到的要求是()。

劳动保障法的构成为()。

()是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。

()是人力资源开发的最根本目标。

人力资本投资的特性有()。

现代人力资源管理从()看，与传统的人事管理不同，它更强调管理的动态性和组织的整体开发。

劳动法规定，确定和调整最低工资标准应考虑的因素有()。

()的绩效考评着眼于专评“干什么”“如何去干的”等内容。

正常情况下，每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过()。(2008年5月三级真题)

让我们给Joe打电话并邀他打网球。

恶热、胸闷、腹痛、呕恶、无汗，见于( )

真武汤中配伍芍药的用意不涉及

招标程序中资格预审与资格后审的区别，主要体现在审查投标人资格的()。

为保证业务的正常运行，下列关于证券登记结算机构应采取的措施的说法，不正确的是()。

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x千克甲盐水和y千克乙盐水中的含盐量相同。将x千克乙盐水与x千克甲盐水混合，并蒸发掉x千克水之后，得到的溶液浓度是乙盐水的z倍。问乙盐水的浓度是甲盐水的多少倍：

恶热、胸闷、腹痛、呕恶、无汗，见于(　　)