首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
路径—目标理论的领导行为类型是( )。
路径—目标理论的领导行为类型是( )。
admin
2009-11-30
58
问题
路径—目标理论的领导行为类型是( )。
选项
A、反馈型
B、指导型
C、支持型
D、参与型
E、成就导向型
答案
B,C,D,E
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ksIv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业利用目标管理法进行绩效考评，在制定员工的绩效目标时()。(2003年8月三级真题)
根据培训阶段的不同，培训需求分析可以分为()。(2007年11月三级真题)
企业能力效率分析主要包括()。
工作岗位分析的内容包括()。
运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点不包括()。
培训效果评估的指标包括()。
培训需求分析模型包括()
()是利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。
实施培训课程的管理，应当包括()。
以下人员需求预测方法中，不属于量化分析方法的是()。
随机试题
急性左心衰竭时常导致
紫菀、款冬花均可润肺化痰止咳，但紫菀偏于________，款冬花偏于________。
医院感染罹患率是
某健康女士，28岁，平素月经规律，30～31天一次，每次持续4天，末次月经是9月1日，今日是10月3日，那么，她的子宫内膜变化处于
【2009年第88题】某四层砖砌体结构教学楼，应采用下列哪一种方案进行设计计算?
不通过货币媒介而直接用出口货物交换进口货物的贸易，称为( )。
在备抵法下，已确认并已转销的坏账以后又收回的，仍然应通过“应收账款”账户核算，并贷记“资产减值损失”科目。()
公共政策的纵向分类主要包括()。
某仪仗队排成方阵，第一次排列若干人，结果多余100人；第二次比第一次每排增加3人，结果缺少29人。仪仗队总人数是多少?()
堆是一个键值序列{k1，k2,……kn)，对i=1，2…，|n/2|，满足(48)。
最新回复
(
0
)
