首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )被认为是当代人力资源管理中识别有才能管理者的最有效工具。
( )被认为是当代人力资源管理中识别有才能管理者的最有效工具。
admin
2019-06-14
25
问题
( )被认为是当代人力资源管理中识别有才能管理者的最有效工具。
选项
A、面试
B、心理测试
C、评价中心
D、笔试
答案
C
解析
评价中心方法被认为是当代人力资源管理中识别有才能管理者的最有效工具。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/u2Bv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()是将考评期内员工的实际工作表现与绩效设计的目标进行对比,寻找工作绩效的差距和不足的方法。
从广义上说,()是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范的总和。
20年前,大卫.安德森与吉姆.墨菲都是普通的铁路职工。20年后,两人的职位发生了巨大变化,前者还是一名普通的铁路职工,而后者则成为铁路总裁。同事感慨地对大卫说:“真想不到你还在这里,而吉姆成了总裁。”大卫遗憾地回答:“在当时,我工作是为了一小时1.75美元
心理测试是通过一系列手段,将人的某些心理特征数量化,用来衡量应聘者的()的一种科学测量方法。(2004年6月三级真题)
非结构化面试的优点包括()。
为贯彻既定的战略所必须从事的工作包括()。
对摩擦性失业表述正确的是()。[2012年11月三级真题]
调解委员会调解劳动争议贯彻自愿原则,具体包括()。
在做出最终录用决策时,错误的做法是()。
常用的反映失业程度的两项指标是失业率和失业()
随机试题
AA级绿色食品
国际营销调研的过程包括信息()
张女士,放置宫内节育器3个月后检查正常,医生应告知其以后需复查的时间为
阿司匹林属于()。
对一切进入中国国境和开放口岸的人员、货物、运输工具和邮寄包裹等实施( )。
ABC公司将其一个分部的所有权转移给公司的现有股东,股东获得的新股票代表着该分部独立的所有权。这个过程指的是
将一根木棒的一截插入水中,看起来木棒弯曲了,这是()。(2014.湖南)
1946年8月,毛泽东在同美国记者谈话时提出的著名论断是()。
心理学家用画人测验评估儿童的人格特征,这种投射技术是
Onenight,Iwasonthephonewithmysister-in-law,Dawn.Ihadcalledhertoletherknowourhusbandswouldhavetoworkvery
最新回复
(
0
)