工作岗位评价的信息来源包括( )

admin2021-08-18 51

问题工作岗位评价的信息来源包括( )

选项 A、数据采集
B、现场调查
C、规章制度
D、岗位规范
E、工作说明书

答案A,B,C,D,E

解析工作岗位评价的信息来源有直接的信息来源和间接的信息来源，直接的信息来源有数据采集和现场调查，间接的信息来源有工作说明书、岗位规范、规章制度等。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/4Tbv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

简述绩效管理的过程中经常会出现哪些矛盾?应如何化解这些矛盾?
是否要给予吉优清洁公司的员工计时工资制或某种奖励的问题，一直让傅建明很烦恼。除了经理人“依其当年度经营状况”得到一笔年终红利之外，他的基本政策一直是给予员工计时工资。但是，他在一家分店里已试办了一个绩效奖励计划。傅建明知道，一个烫衣工人每小时应烫
去年6月初，甲公司代表与工会代表经过集体协商，签订了一份集体合同草案。其中，关于工资和劳动时间条款规定：公司所有员工每月工资不得低于2000元。6月17日甲公司将集体合同文本及说明材料报送当地劳动行政部门登记、审查、备案，劳动行政部门在15日内未提出异议。
某起重机械总公司由于海外市场的不断扩大，每年都会引进一批既有一定技术或经营管理水平，又能熟练使用英语与客户进行交流的专业人员，但由于当地人才市场的局限性，经常出现人才供不应求的情况，极大地影响了海外市场业务的开展。因此，公司领导决定从企业内部选拔一批既有工
某汽车销售公司向社会招聘一名销售主管，魏先生前往应聘，并向公司提交了以往在多个企业从事过销售主管的书面说明。公司对魏先生的工作经历相当满意，于是双方当即协商并签订了劳动合同。合同规定，公司聘用魏先生为销售主管，试用期3个月，魏先生全权负责公司销售业务，并对
劳动法对确定和调整最低工资标准需考虑的因素做了哪些原则性规定?
以下关于工作岗位分析的说法正确的有()。
劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为()。
与法律相比道德()。
()鼓励应聘者继续与面试考官交流，表达出对信息的关心和理解。

随机试题

为了提高混凝土的抗拉强度，可在梁中配置钢筋。若矩形截面梁的弯矩图如图所示，梁中钢筋(图中虚线所示)配置最为合理的是()。
A．AMYB．ALTC．GGTD．ACPE．ALP对诊断急性胰腺炎最有价值的是
丙酮酸氧化脱羧生成的物质是
甲级工程监理企业资质,由()建设行政主管部门负责年检。
可用作各级公路的基层的是()。
采用预收款销售商品，应在收到第一笔款项时确认收入。()
下边给定的是纸盒的外表面，下列能由它折叠而成的是（）。
下列关于价值实现的说法中正确的是()。
计算曲线积分I=∫L[exf(y)一my]dx+[exf’(y)一m]dy，其中f、f’均为连续函数，L为连接点A(x1，y1)、B(x2，y2)的任一路径，且它与直线段AB所围成的图形D的面积为定值S．
使用命令DECLAREmm(2，3)定义的数组，包含的数组元素(下标变量)的个数为______。

最新回复(0)

工作岗位评价的信息来源包括( )

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

简述绩效管理的过程中经常会出现哪些矛盾?应如何化解这些矛盾?

劳动法对确定和调整最低工资标准需考虑的因素做了哪些原则性规定?

以下关于工作岗位分析的说法正确的有()。

劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为()。

与法律相比道德()。

()鼓励应聘者继续与面试考官交流，表达出对信息的关心和理解。

为了提高混凝土的抗拉强度，可在梁中配置钢筋。若矩形截面梁的弯矩图如图所示，梁中钢筋(图中虚线所示)配置最为合理的是()。

A．AMYB．ALTC．GGTD．ACPE．ALP对诊断急性胰腺炎最有价值的是

丙酮酸氧化脱羧生成的物质是

甲级工程监理企业资质,由()建设行政主管部门负责年检。

可用作各级公路的基层的是()。

采用预收款销售商品，应在收到第一笔款项时确认收入。()

下边给定的是纸盒的外表面，下列能由它折叠而成的是（）。

下列关于价值实现的说法中正确的是()。

计算曲线积分I=∫L[exf(y)一my]dx+[exf’(y)一m]dy，其中f、f’均为连续函数，L为连接点A(x1，y1)、B(x2，y2)的任一路径，且它与直线段AB所围成的图形D的面积为定值S．

使用命令DECLAREmm(2，3)定义的数组，包含的数组元素(下标变量)的个数为______。